Når sporten møder livet uden for banen, opstår der dilemmaer. Det er ikke alle klubber, der har været klar til at tage stilling til disse.
HØJ Elitehåndbold har fra 1. juli 2025 indført en ny barselsaftale for både herre- og damespillere.
For første gang i dansk håndbold har en klub valgt at sikre sine spillere løn under barsel, hvad der ellers ikke har været en selvfølge i sporten.
Beslutningen kommer i en tid, hvor flere spillere åbent har delt deres frustrationer over manglende sikkerhed i forbindelse med graviditet og forældreskab.
Den nye aftale er indgået i samarbejde med
Spillerforeningen Håndbold og skal ifølge klubledelsen skabe klare og stabile rammer omkring spillernes arbejdsvilkår.
- Vi havde gerne set en fælles brancheaftale, men den lader vente på sig – særligt for herrespillere. Derfor har vi valgt at gå foran og sikre en løsning her og nu, udtaler bestyrelsesformand Helle Rasmussen.
Med prominente navne i begge ligaer som Hans Lindberg og Mia Rej markerer beslutningen en ny form for professionalisme uden for banen.
Spillernes behov er ikke længere til forhandling
Et af de tydeligste eksempler på, hvorfor aftalen er tiltrængt, dukkede op tidligere på året.
Håndboldspiller Ida Lagerbon delte sin historie med TV Syd, da hun var gravid og uden udsigt til at få løn under barsel. Dermed stod hun over for en økonomisk usikker fremtid.
- Det er for dårligt, at vi i 2025 ikke har bedre barselsvilkår. Jeg føler, jeg skal skynde mig tilbage for at retfærdiggøre min barsel, sagde Lagerbon dengang.
Spillerforeningen Håndbold sagde dengang, at der ikke findes nogen overenskomst, der nævner barsel i spillernes standardkontrakter.
Mange spillere er dermed overladt til barselsdagpenge, hvad der i 2025 maksimalt udgør 4.865 kroner om ugen før skat, fremfor spillernes normale løn.
Høj Elites spillere kommer ikke til at opleve dette fremover med den nye aftale.
En ny standard for professionel håndbold?
Direktør i
HØJ Elite Lars Vinther ser barselsaftalen som en naturlig forlængelse af det ansvar, klubben har over for sine ansatte:
- Det er uholdbart, at herrespillere på papiret har rettigheder, de i praksis ikke kan udnytte. Det ønsker vi at ændre.
Han peger samtidig på, at aftalen med Spillerforeningen Håndbold er den bedst mulige løsning lige nu, indtil en fælles brancheaftale eventuelt måtte komme på plads.
Aftalen dækker alle spillere uanset køn og rolle i familien.
Uanset om man er fødende mor, medmor eller far, har man nu som spiller i HØJ Elite ret til løn under barsel og klare rammer omkring fraværet.
Det har været et centralt mål for foreningen siden øremærkningen af barselsuger i 2022.
Formand Magnus Saugstrup mener, at samarbejdet med HØJ er en model, andre klubber bør lade sig inspirere af:
- Man skal kunne vælge at få børn uden at være usikker på, hvordan man er stillet i klubben. Vi tror på, at det her skaber bedre spillere, længere karrierer og mere tryghed.
Hvorvidt flere klubber følger trop, er endnu uvist.